Ассистент Мобильной Команды в Комрате


Название должности – Ассистент Мобильной Команды в Комрате

О Caritas Moldova
Caritas Moldova, основанная в 1995 году, – это благотворительная организация, руководствующаяся христианскими ценностями и посвятившая себя поддержке уязвимых групп населения. Благодаря солидарности и конкретным действиям мы оказываем важную помощь – материальную, эмоциональную, медицинскую и интеграционную – воплощая нашу миссию по принесению надежды и достоинства каждому человеку. Мы – сильная и ответственная команда, объединённая стремлением расти и строить лучшее будущее, предлагая возможности тем, кто хочет быть частью этой миссии.

Цель должности: поддержка команды в оперативном и адекватном реагировании на выявленные потребности бенефициаров, обеспечивая их необходимой помощью в надлежащем порядке. Роль ассистента крайне важна для обеспечения равного доступа к услугам, постоянного мониторинга реализации мероприятий и сбора точной информации, чтобы вмешательства были релевантными, чуткими и адаптированными к потребностям сообщества в соответствии со стандартами и процедурами организации.

Обязанности и ответственность:

  • Ассистент команды будет тесно сотрудничать с мобильной командой и поддерживать ежедневную реализацию проектных мероприятий на местах, обеспечивая соответствие услуг плану проекта и установленным стандартам.
  • Активно участвовать в процессе выявления и отбора бенефициаров, проверяя их соответствие критериям и оказывая необходимую помощь.
  • Заполнение регистрационных форм и проверка данных.
  • Участвовать в распределении товаров, ваучеров и других форм материальной или сервисной помощи, обеспечивая справедливое и эффективное предоставление ресурсов бенефициарам.
  • Участвовать в сборе данных о бенефициарах, их потребностях, оценке воздействия оказанной помощи, а также в обработке и анализе данных для обеспечения корректного управления проектом.
  • Содействовать мониторингу полевых мероприятий, проверяя соответствие услуг плану и стандартам проекта, и сообщать о любых отклонениях или возникающих трудностях.
  • Участвовать в организации и проведении выездов для выявления дополнительных потребностей бенефициаров и решения возникающих проблем.
  • Обеспечивать корректное информирование бенефициаров и сообщества о мероприятиях проекта, их правах, доступе к услугам и важности соблюдения норм защиты и безопасности.
  • Поддерживать процесс мобилизации сообщества для поощрения активного участия в проекте, способствуя формированию чувства сопричастности и сотрудничества в поддержке уязвимых групп.
  • Предоставлять регулярные отчёты о ходе мероприятий и состоянии бенефициаров, включая наблюдения и рекомендации по улучшению реализации проекта, по запросу руководителя.
  • Обеспечивать соответствие всех мероприятий политике защиты, принципам безопасности бенефициаров и сообщать о любых проблемах в этой сфере.
  • Участвовать в постоянной оценке мероприятий, предоставляя обратную связь для улучшения внутренних процедур и оптимизации оказания услуг.

Образование и опыт работы:

  • Предпочтителен опыт работы или волонтёрства в сфере мобилизации сообщества.
  • Опыт в смежных областях (например, исследования или регистрация данных) будет преимуществом.

Необходимые навыки и компетенции:

  • Знание и соблюдение морально-этических норм и профессиональной этики.
  • Отличные устные и письменные коммуникативные навыки, эмпатия и сопереживание.
  • Хорошие навыки наблюдения и активного слушания.
  • Способность эффективно взаимодействовать с разными группами (как внутри, так и вне организации).
  • Организационные навыки, проактивность и ориентация на результат.
  • Владение ПК (Word, Excel, PowerPoint и др.).

Языковые требования:

  • Свободное владение румынским и русским  языком (устным и письменным). Знание английского языка будет преимуществом.

Тип контракта:

  • Трудовой договор, полная занятость.
  • Предполагаемая продолжительность контракта – до 31.12.2025 с возможностью продления.

Процесс подачи заявки:
Заинтересованные кандидаты приглашаются отправить резюме и мотивационное письмо на электронный адрес hr@caritas.md до 12.06.2025.

Caritas Moldova – работодатель, предоставляющий равные возможности, и приверженный разнообразию и инклюзивности. Мы приветствуем заявки квалифицированных кандидатов из всех слоёв общества.

Caritas Moldova обязуется защищать детей, уязвимых взрослых и сотрудников от любых форм насилия и эксплуатации.

Caritas Moldova принимает в свою команду людей всех религиозных конфессий и светских традиций, разделяющих наши ценности и стремление помогать нуждающимся.

Отказ от ответственности: Данное описание вакансии не является исчерпывающим списком навыков, усилий, обязанностей и ответственности, связанных с должностью.

ВАЖНО: Эта должностная инструкция не предназначена для полного перечисления всех навыков, обязанностей и ответственности, связанных с позицией.




Civid Digital Solutions SRL

PORTALUL INFORMATIONAL CIVIC.MD

Administratorii portalului nu poartă răspundere pentru conţinutul postărilor şi materialelor plasate de utilizatorii site-ului. Toate anunțurile și articolele sunt adăugate de către membrii comunității. Dacă aveți îngrijorări sau dubii față de un material apărut pe site expediați-ne un mesaj la support@portal.civic.md.

Administrația portalului va șterge orice material care instigă la ură sau violență.
Utilizaţi informaţia din acest site pe propriul risc!

Autentificare/Creare cont

Folosiți câmpurile de mai jos pentru a vă loga într-un cont existent.

Folosiți butoanele sociale pentru a vă loga într-un cont existent sau pentru a deschide un cont nou. Pentru a crea un cont nou fără rețele sociale, folosiți butonul de mai jos.

Înregistrează-te

Am uitat Login-ul | Am uitat parola